— Valentina Gueorguievna, commencez à libérer votre bureau, dit le nouveau directeur en jetant sur le bord de ma table une fine feuille sans numéro.
— On transfère Svetlana dans votre service, et vous, il est temps de conclure élégamment votre carrière professionnelle.
— Oleg Stanislavovitch, je n’ai pas écrit de demande de départ, dis-je en retirant mes lunettes du clavier.
— Et je n’ai transmis mon bureau à personne.
— Vous l’écrirez, répondit-il avec un sourire, comme s’il voyait déjà ma signature.
— À 61 ans, il faut savoir quand il est temps de laisser sa place.
Derrière la cloison vitrée du service, les employés s’étaient tus, le voyant rouge de l’imprimante clignotait, et sur mon bureau se trouvaient les actes du mois ainsi qu’un verre d’eau.
Je regardais son sourire et je ne pensais qu’à une chose : il avait commencé beaucoup trop tôt à compter mon dernier jour de travail.
— Svetlana viendra vous voir après le déjeuner, continua-t-il en désignant mon écran.
— Vous lui montrerez le registre des contrats, les rapports et la procédure de validation.
— Svetlana, c’est votre femme ? demandai-je en prenant la feuille du bout des doigts.
— Ou bien avons-nous une nouvelle employée dont le service du personnel n’est pas au courant ?
— Ma femme, dit-il avec insistance.
— Mais pour vous, c’est avant tout la future cheffe du service.
— Future selon quel ordre ? demandai-je.
— Je ne vois qu’une feuille sans numéro, sans date et sans signature du service du personnel.
Oleg Stanislavovitch plissa les yeux.
Il s’attendait à de la confusion, mais il reçut une question de travail ordinaire.
— Ne vous accrochez pas aux formalités, dit-il.
— Je suis le directeur de la filiale, ma décision suffit.
— Pour une conversation, peut-être, répondis-je.
— Pour le transfert d’une employée et la libération d’un poste, non.
À la porte s’arrêta mon adjointe, Raïssa.
Elle avait 54 ans, tenait les feuilles de présence dans les mains, et son visage était devenu comme si elle était entrée non pas dans un bureau, mais dans une dispute étrangère.
— Valentina Gueorguievna, je repasserai plus tard ? demanda-t-elle.
— Je ne savais pas que vous étiez en réunion.
— Entrez, Raïssa, dit le directeur à ma place.
— Il vous sera aussi utile d’entendre que des changements attendent le service.
— Quels changements ? demanda-t-elle en serrant les feuilles de présence contre sa poitrine.
— Nous sommes en train de clôturer les actes.
— Justement, dit-il.
— À partir de lundi, vous aiderez Svetlana à entrer dans les dossiers, et Valentina Gueorguievna préparera tranquillement son départ.
Je posai sa feuille sur la table et la tournai vers Raïssa.
Sur le papier, il y avait quelques lignes mentionnant le transfert de Svetlana et la transmission des fonctions de cheffe du service, mais il n’y avait aucun renseignement officiel.
— Raïssa, regarde attentivement, dis-je.
— Ce n’est pas un ordre, c’est le brouillon d’un souhait.
Oleg Stanislavovitch frappa du doigt sur la table.
Pas très fort, mais suffisamment pour que le mouvement soit visible derrière la vitre.
— Vous êtes en train de saper ouvertement mon autorité, dit-il.
— Je suis venu vous prévenir humainement.
— Humainement, on ne dit pas devant les subordonnés qu’on envoie quelqu’un à la retraite sans sa demande, répondis-je.
— Et on ne promet pas un poste à sa femme sans procédure officielle.
Raïssa baissa les yeux, mais je voyais qu’elle écoutait chaque mot.
Derrière la cloison, la comptable Anna fit semblant de chercher des trombones, alors que la boîte de trombones se trouvait juste devant elle.
— Valentina Gueorguievna, vous êtes assise à la même place depuis trop longtemps, dit le directeur en regardant mes actes.
— Le service a besoin d’un esprit neuf.
— Le service a clôturé 312 contrats le trimestre dernier sans aucun retard, dis-je.
— Et il a récupéré pour l’entreprise 2 400 000 roubles sur des actes litigieux.
— Vous mesurez tout avec le passé, dit-il.
— Moi, j’ai besoin de l’avenir.
— L’avenir commence par l’ordre, répondis-je.
— Pas par le fait de choisir pour la femme du directeur un fauteuil avec un salaire de 96 000 roubles et une prime allant jusqu’à 180 000 roubles.
Il se tourna brusquement vers Raïssa.
Il n’avait manifestement pas apprécié que la somme soit prononcée devant témoin.
— Vous pouvez disposer, dit-il.
— Laissez les feuilles de présence à Valentina Gueorguievna, tant qu’elle peut encore les signer.
— Raïssa reste, dis-je.
— Les feuilles de présence concernent le service, et cette conversation concerne déjà directement le service.
Oleg Stanislavovitch fit un pas vers la porte et regarda les employés derrière la vitre.
Apparemment, il voulait que tout le monde entende comment il allait me remettre à ma place.
— Très bien, dit-il plus fort.
— Après le déjeuner, il y aura une réunion générale, et j’annoncerai la décision de personnel devant tout le monde pour qu’il n’y ait pas de suppositions.
— Devant tout le monde, alors devant tout le monde, répondis-je.
— Préparez seulement le fondement.
— Le fondement, c’est mon ordre, dit-il.
— Et je vous déconseille de faire un spectacle.
— Je ne fais pas de spectacle, dis-je.
— Je rassemble des faits.
Il arrêta son regard sur mon bureau, comme s’il cherchait ce que j’avais bien pu rassembler.
Puis il eut un ricanement, laissa sa feuille au bord de la table et sortit.
Raïssa ne ferma pas la porte tout de suite.
Elle regarda d’abord dans le couloir, puis se tourna vers moi.
— Valentina Gueorguievna, c’est vrai ? demanda-t-elle.
— Il amène sa femme chez nous ?
— Il en a l’intention, répondis-je.
— Mais entre « avoir l’intention » et « avoir le droit », il y a une grande différence.
— Et ils peuvent vraiment vous écarter comme ça ? demanda-t-elle.
— Sans demande ?
— Ils ne le peuvent pas, s’il reste encore de l’ordre dans l’entreprise, dis-je.
— Et il en reste.
J’ouvris le bac du courrier entrant et sortis une enveloppe sans mention extérieure.
À l’intérieur se trouvait une invitation à une réunion de service avec le siège, ainsi qu’une copie de mon rapport sur les risques dans la filiale.
— On m’a appelée du siège, dis-je.
— Ils m’ont demandé d’évaluer comment le nouveau directeur commence son travail.
Raïssa s’assit lentement sur une chaise.
Elle tenait encore les feuilles de présence contre elle, comme si elles pouvaient la protéger de la décision de quelqu’un d’autre.
— Vous saviez qu’il était contrôlé ? demanda-t-elle.
— Et lui vient de vous humilier devant tout le monde.
— Il ne savait pas qu’il se contrôlait lui-même, répondis-je.
— Et il a fait de gros efforts.
— Que doit faire le service ? demanda Raïssa.
— Les gens chuchotent déjà.
— Travailler, dis-je.
— Clôturer les actes, vérifier les feuilles de présence et ne remettre aucun document sans fondement écrit.
Raïssa hocha la tête, mais l’inquiétude ne quitta pas son visage.
Elle prit les feuilles de présence, puis les reposa sur la table.
— Et si sa femme arrive avant la réunion ? demanda-t-elle.
— On la laisse accéder au registre ?
— Non, répondis-je.
— Nous n’avons pas d’ordre, pas de poste vacant et pas de directive du service du personnel.
Après son départ, le service sembla se diviser en deux parties : les mains travaillaient, mais les yeux surveillaient la porte.
Le téléphone sonnait, l’imprimante crépitait, quelqu’un apportait des actes, mais dans chaque mouvement, on entendait l’attente.
Svetlana arriva vers le milieu de la journée.
Je compris immédiatement qui elle était, même si je ne l’avais vue auparavant qu’en passant à l’accueil.
Elle portait un costume clair, tenait un sac blanc et un fin carnet dans les mains.
Elle entra sans frapper, mais s’arrêta sur le seuil, comme si elle avait tout de même décidé de faire semblant de demander la permission.
— Bonjour, dit-elle.
— Oleg vous a demandé de me montrer les contrats en cours et le programme de comptabilité.
— Bonjour, répondis-je.
— Je n’ai pas d’ordre concernant votre transfert.
Svetlana sourit.
Son sourire était poli, mais son regard essayait déjà mon bureau pour elle-même.
— L’ordre viendra, dit-elle.
— Oleg ne parlerait pas comme ça sans raison.
— Alors nous parlerons quand l’ordre sera là, répondis-je.
— Jusque-là, le registre des contrats ne vous sera pas transmis.
— Vous me mettez dans une situation inconfortable, dit-elle.
— Je ne suis pas venue faire un scandale, mais me préparer au travail.
— Celui qui vous a mise dans une situation inconfortable, c’est celui qui vous a promis un poste sans procédure officielle, dis-je.
— Moi, je ne fais que respecter l’ordre.
Raïssa se tenait près de la table avec les feuilles de présence et faisait semblant de vérifier les noms.
Je voyais qu’elle écoutait chaque mot.
— Vous aimez avoir du pouvoir sur les gens ? demanda Svetlana.
— C’est pour cela que vous vous accrochez autant à ce bureau ?
— J’aime quand les projets familiaux des autres ne sont pas appelés des décisions de personnel, répondis-je.
— Ce sont deux choses différentes.
Svetlana pâlit, mais réussit à garder une voix égale.
Elle ajusta la poignée de son sac et fit un pas vers la porte.
— Je transmettrai à Oleg Stanislavovitch que vous avez refusé de coopérer, dit-elle.
— Qu’il décide lui-même.
— Transmettez plus précisément, répondis-je.
— J’ai refusé de remettre des documents de service à une personne qui n’a pas de poste dans notre département.
Elle sortit rapidement, laissant derrière elle une odeur de parfum coûteux et encore plus de silence.
Quelques minutes plus tard, mon téléphone professionnel sonna.
— Pourquoi avez-vous mis ma femme dans une situation gênante devant les gens ? demanda Oleg Stanislavovitch sans même dire bonjour.
— Cela ressemble déjà à du sabotage.
— Je ne lui ai pas remis de documents sans ordre, dis-je.
— Cela ressemble au respect de la procédure.
— Après la réunion, la procédure sera différente.
— Vous montrerez l’ordre ?
— Ne me parlez pas comme à un contrôleur, dit-il.
— Je suis votre directeur.
— Alors agissez comme un directeur, répondis-je.
— Pas comme un mari qui a besoin de placer sa femme en urgence.
Il resta silencieux quelques secondes.
Puis il dit doucement, mais avec insistance :
— À la réunion, j’annoncerai tout de telle manière que vous aurez vous-même honte de rester.
— Annoncez, dis-je.
— Plus il y aura de témoins, plus le tableau sera précis.
Avant la réunion, on m’appela du siège.
Raïssa était assise en face de moi avec les feuilles de présence, entendit le ton officiel au téléphone et se redressa aussitôt.
— Valentina Gueorguievna, bonjour, dit l’assistante de la vice-présidente.
— Tatiana Evguenievna sera en ligne pendant la réunion dans la filiale.
— Je comprends, répondis-je.
— Nous commencerons après le déjeuner.
— Si Oleg Stanislavovitch annonce le transfert de son épouse ou votre libération du poste, ne discutez pas longtemps, dit l’assistante.
— Laissez-nous simplement nous connecter.
— Très bien, dis-je.
— J’ai les documents.
Quand je raccrochai, Raïssa demanda doucement :
— Ils savent déjà pour Svetlana ?
— Ils en savent assez, répondis-je.
— Mais il est important qu’il prononce tout lui-même.
— C’est difficile à écouter, dit-elle.
— Surtout à propos de l’âge.
— En revanche, c’est utile pour le procès-verbal, répondis-je.
— L’âge n’est pas un motif, mais ses paroles sont un fondement pour une vérification.
La réunion se déroula dans la petite salle.
Notre service s’assit près de l’allée, la comptabilité près de la fenêtre, et la responsable du personnel, Vera Mikhaïlovna, posa devant elle le registre d’enregistrement.
Oleg Stanislavovitch se tenait près de la longue table.
À côté de lui se trouvait le registre des directives, comme si sa seule couverture pouvait remplacer les ordres manquants.
Svetlana était assise au dernier rang.
Elle se tenait calmement, mais ses doigts crispés sur son sac blanc trahissaient sa tension.
— Chers collègues, commença le directeur, la filiale a besoin de renouvellement, de rapidité et de discipline de gestion.
C’est pourquoi j’annonce aujourd’hui des changements de personnel dans le service des contrats.
Il fit une pause et me regarda.
J’étais assise droite, tenant sur mes genoux l’enveloppe contenant les copies.
— Valentina Gueorguievna a travaillé consciencieusement pendant de nombreuses années, continua-t-il.
— Mais il arrive un moment où l’expérience doit céder la place à de nouvelles approches.
Vera Mikhaïlovna leva la tête.
Elle travaillait depuis longtemps aux ressources humaines et savait que les belles formulations sans ordre ne valaient rien.
— Oleg Stanislavovitch, je n’ai pas d’ordre concernant des changements de personnel, dit-elle.
— Le service du personnel n’a reçu aucun fondement.
— Il le recevra, trancha-t-il.
— Pour l’instant, j’annonce la décision du directeur de la filiale.
— Qui nommez-vous ? demanda Gleb, le chef de l’entrepôt.
— Nous devons comprendre avec qui valider les contrats de livraison.
Oleg Stanislavovitch sourit.
Il semblait attendre cette question et la considérait déjà comme commode.
— Svetlana Olegovna est transférée au service des contrats, dit-il.
— Elle prendra la direction après la transmission des dossiers.
Svetlana inclina légèrement la tête.
Plusieurs personnes échangèrent des regards, parce que personne n’avait vu son nom dans le tableau des effectifs de la filiale.
— De quel département est-elle transférée ? demanda Vera Mikhaïlovna.
— Nous n’avons pas de poste vacant de cheffe de service.
— Nous réglerons les détails administratifs plus tard, dit le directeur.
— Ne transformez pas la réunion en bureaucratie.
— La bureaucratie, c’est quand il y a des papiers pour les papiers, dis-je.
— Les documents de personnel, eux, protègent les gens des décisions personnelles.
Il se tourna vers moi.
Une irritation apparut sur son visage, qu’il ne chercha plus à cacher.
— Valentina Gueorguievna, je vous demande de confirmer devant tout le monde que vous avez pris connaissance de la décision et que vous ne gênerez pas la transmission des dossiers, dit-il.
— Faisons cela sans entêtement inutile.
— Je peux confirmer autre chose, répondis-je en me levant.
— Il n’y a pas d’ordre concernant ma libération du poste, il n’y a pas d’ordre concernant le transfert de Svetlana Olegovna, et il n’y a pas de poste vacant dans le service.
— Vous vous accrochez à votre fauteuil, dit-il haut et fort.
— C’est bien ça, le problème.
— Je m’accroche à l’ordre, dis-je.
— Quant au fauteuil, aujourd’hui, il n’est pas là où vous pensez.
La salle devint complètement silencieuse.
Oleg Stanislavovitch fronça les sourcils.
— Que voulez-vous dire par là ? demanda-t-il.
— Encore des sous-entendus ?
Je sortis de l’enveloppe une copie de l’invitation officielle du siège.
Je ne déployai pas largement les papiers, je les transmis simplement à Vera Mikhaïlovna pour vérification.
— Le siège examine les premières décisions de personnel de la filiale, dis-je.
— Et il a déjà reçu des informations concernant une tentative de transfert d’un proche sans fondement.
— De qui les a-t-il reçues ? demanda le directeur.
— De vous ?
— Des documents et des témoins, répondis-je.
— Je n’ai fait que décrire les faits.
Il fit un pas brusque vers moi.
À cet instant, son visage montrait plus de désarroi que d’autorité.
— Vous comprenez que c’est une dénonciation ? demanda-t-il.
— Non, dis-je.
— C’est une note de service.
À cet instant, le téléphone de Vera Mikhaïlovna sonna.
Elle regarda l’écran et se leva aussitôt.
— C’est Tatiana Evguenievna du siège qui appelle, dit-elle.
— Je mets le haut-parleur ?
Oleg Stanislavovitch blêmit.
Il leva la main comme s’il pouvait arrêter l’appel d’un seul geste.
— Pas besoin, dit-il.
— Nous avons une réunion interne.
— Mettez le haut-parleur, dis-je.
— Puisque la conversation a lieu devant tout le monde.
Vera Mikhaïlovna posa le téléphone sur la table et activa le haut-parleur.
Dans la salle, personne ne toussa même.
— Chers collègues, bonjour, dit une voix féminine calme.
— Ici Tatiana Evguenievna, vice-présidente chargée de la gestion des filiales.
Oleg Stanislavovitch se redressa.
Il tenta de sourire, mais le sourire ne tint pas.
— Tatiana Evguenievna, dit-il, nous avons ici une réunion de travail, j’explique justement une nécessité de personnel.
— C’est précisément pour cela que je me suis connectée, répondit-elle.
— Le siège a reçu des informations concernant une tentative de nommer une proche parente à un poste sans vacance ni accord préalable.
Svetlana se leva, puis se rassit aussitôt.
Son visage devint immobile, et son sac blanc glissa de ses genoux sur la chaise.
— Ce n’est qu’une discussion préliminaire, dit le directeur.
— Aucun ordre n’a encore été émis.
— Vous venez d’annoncer le transfert de Svetlana Olegovna et la libération de Valentina Gueorguievna de la direction du service, dit Tatiana Evguenievna.
— Vera Mikhaïlovna, confirmez ce que vous avez entendu.
La responsable du personnel déglutit.
Puis elle se redressa et regarda non pas le directeur, mais le téléphone.
— Je confirme, dit-elle.
— Il n’y a aucun ordre au service du personnel.
— Valentina Gueorguievna est-elle présente ? demanda Tatiana Evguenievna.
— Je suis présente, répondis-je.
— Les employés du service sont également dans la salle.
— Compte tenu de la vérification et des circonstances d’aujourd’hui, le siège a pris la décision de mettre fin aux pouvoirs d’Oleg Stanislavovitch en tant que directeur de la filiale, dit-elle.
— Valentina Gueorguievna est nommée directrice par intérim jusqu’à l’approbation d’une décision permanente.
La salle s’agita.
Oleg Stanislavovitch ouvrit la bouche, mais ne trouva pas immédiatement ses mots.
— C’est impossible, dit-il enfin.
— On ne peut pas décider cela par téléphone.
— L’ordre a déjà été envoyé au service du personnel, répondit Tatiana Evguenievna.
— Vera Mikhaïlovna, vérifiez les courriers entrants et imprimez le document après la fin de la communication.
— Compris, dit la responsable du personnel.
— Je le ferai.
— Oleg Stanislavovitch, poursuivit Tatiana Evguenievna, vous remettrez le registre des directives, le sceau de la filiale et les accès de service contre inventaire avant la fin de la journée de travail.
Il me regarda brusquement.
Son regard disait que le problème n’était pas sa propre assurance excessive, mais mon calme.
— Vous avez tout manigancé, dit-il.
— Vous êtes restée silencieuse et vous avez attendu.
— Je n’attendais pas cela, répondis-je.
— J’attendais que vous vous souveniez des règles.
— Svetlana Olegovna n’est pas employée de la filiale, dit Tatiana Evguenievna.
— Aucun accès aux documents de service ne doit lui être accordé.
Svetlana se leva.
Cette fois, elle n’attendit pas le regard de son mari, prit simplement son sac et sortit de la salle.
— Chers collègues, continua Tatiana Evguenievna, toutes les directives orales concernant le transfert de Svetlana Olegovna et la libération de Valentina Gueorguievna de son poste sont considérées comme non applicables.
Oleg Stanislavovitch s’assit.
Toute son assurance du matin semblait être restée sur cette fine feuille sans numéro.
— Valentina Gueorguievna, êtes-vous prête à prendre les dossiers aujourd’hui ? demanda Tatiana Evguenievna.
— Je suis prête, répondis-je.
— Je demande seulement de préserver le planning de travail des services afin de ne pas perturber les contrats en cours.
— C’est raisonnable, dit-elle.
— Vera Mikhaïlovna, organisez la transmission, et que les autres divisions poursuivent le travail selon le plan approuvé.
La communication se termina après un bref au revoir.
Pendant encore quelques secondes, personne ne bougea dans la salle, comme si tout le monde attendait que l’ancien ordre revienne.
Vera Mikhaïlovna se leva la première.
Elle prit le registre d’enregistrement et le referma soigneusement.
— Valentina Gueorguievna, passons au service du personnel, dit-elle.
— Il faut établir l’acte de réception des dossiers.
— Allons-y, répondis-je.
— Oleg Stanislavovitch, vous aussi.
Il leva la tête.
Il n’y avait plus sur son visage le sourire narquois du matin.
— Vous savourez cela ? demanda-t-il.
— Cela vous fait plaisir ?
— Non, dis-je.
— Je travaille.
— Vous auriez pu me prévenir ce matin, dit-il.
— Ne pas pousser jusqu’à cela.
— Et vous, vous auriez pu ne pas m’envoyer à la retraite devant mes employés ce matin, répondis-je.
— Et ne pas conduire votre femme vers mes documents.
Il regarda la salle.
Les gens à qui il avait présenté mon avenir comme une affaire déjà réglée ne regardaient désormais plus moi.
— Je voulais renouveler la filiale, dit-il.
— Vous avez tout renversé.
— Le renouvellement commence par les règles, répondis-je.
— Pas par une liste de souhaits familiaux.
Au service du personnel, Vera Mikhaïlovna disposa sur la table l’acte, le registre des directives et la liste des accès de service.
Oleg Stanislavovitch signait les feuilles lentement, comme si chaque signature retirait de lui une couche de son ancienne importance.
— Le sceau est dans mon bureau, dit-il.
— Je vais l’apporter.
— Maintenant, dit Vera Mikhaïlovna.
— La transmission des dossiers se fait aujourd’hui.
Il sortit, et la responsable du personnel referma doucement la porte derrière lui.
Dans le couloir, on entendait les employés retourner à leurs postes.
— Valentina Gueorguievna, je ne savais pas que c’était si sérieux, dit-elle.
— Si je l’avais su, j’aurais soulevé la question plus tôt.
— Vous avez fait l’essentiel, répondis-je.
— Vous n’avez pas confirmé une décision orale sans ordre.
— Il parlait avec assurance, dit-elle.
— Les gens confondent souvent assurance et droit.
— Aujourd’hui, cette confusion a pris fin, répondis-je.
Oleg revint avec le sceau, sa carte d’accès de service et le registre des directives.
Il posa tout sur la table, mais retint sa main une seconde sur le registre.
— La filiale ne supportera pas de tels changements, dit-il.
— On ne peut pas tout réorganiser en une journée.
— La filiale tiendra, répondis-je.
— Elle a supporté des charges bien plus lourdes quand les gens travaillaient au lieu de placer leurs proches.
— Vous me faites passer pour le coupable, dit-il.
— Non, dis-je.
— Vous avez vous-même annoncé une décision que vous n’aviez pas le droit de prendre.
Il retira sa main.
Vera Mikhaïlovna inscrivit le sceau dans l’acte, vérifia la carte d’accès et nous fit signer la dernière page.
Quand nous sortîmes du service du personnel, la journée de travail n’était pas encore terminée.
Dans le service des contrats, les employés étaient assis devant leurs ordinateurs plus silencieusement que d’habitude, mais ils travaillaient.
Raïssa me vit et se leva aussitôt.
Elle tenait encore des actes dans les mains, mais ses doigts ne tremblaient plus.
— Valentina Gueorguievna, les actes sont prêts, dit-elle.
— Pour les fournisseurs, il faut vos remarques.
— Apporte-les-moi, répondis-je.
— Et réunis les chefs de division dans la salle de réunion après la clôture des questions urgentes.
— Une nouvelle réunion ? demanda-t-elle.
— Une réunion de travail, dis-je.
— Sans spectacle.
Dans la salle de réunion se rassemblèrent l’entrepôt, la comptabilité, le service du personnel, le service des contrats et le service technique.
Je ne commençai pas par de grands mots, parce qu’il y en avait déjà eu trop ce jour-là.
— Chers collègues, les décisions orales de personnel sans documents ne sont pas exécutées, dis-je.
— Tous les mouvements de personnel passent par le service du personnel et par un fondement écrit.
Gleb, de l’entrepôt, hocha la tête.
Il feuilleta son carnet et passa aussitôt au sujet.
— Et les directives d’Oleg Stanislavovitch concernant les livraisons ? demanda-t-il.
— Nous avions des instructions orales pour revoir certaines conditions.
— Seulement ce qui est confirmé par un contrat et un plan, répondis-je.
— Les nouvelles instructions sont suspendues jusqu’à vérification.
Anna, de la comptabilité, ajusta son carnet.
Elle ne regardait déjà plus vers la porte comme le matin.
— C’est vous qui confirmerez les paiements d’aujourd’hui ? demanda-t-elle.
— Y compris les paiements litigieux ?
— Les paiements prévus, oui ; les litigieux, après vérification, dis-je.
— Aucun nouveau virement sur la base de demandes orales.
Raïssa demanda doucement :
— Et Svetlana Olegovna ?
— Elle ne reçoit aucun accès aux documents du service, répondis-je.
— Et les employés ne discutent pas avec elle des dossiers de travail.
Vera Mikhaïlovna nota cela dans le registre.
Je voyais les gens passer peu à peu de l’inquiétude à la concentration professionnelle habituelle.
— Nous n’avons pas besoin de rumeurs, mais de travail, dis-je.
— Aujourd’hui, nous clôturons la journée sans bavardages inutiles, demain nous commençons par vérifier les directives ouvertes.
Après la réunion, je retournai dans mon bureau de cheffe de service.
Je ne touchai pas la plaque sur la porte, parce qu’hier encore, ce n’était qu’une plaque, mais aujourd’hui elle était devenue un rappel : une place ne tient pas grâce au métal, mais grâce à la confiance des gens.
Raïssa apporta les actes et s’arrêta à la porte.
Cette fois, elle ne chuchotait pas, elle parlait d’une voix de travail normale.
— Vous rentrerez chez vous aujourd’hui ? demanda-t-elle.
— Ou maintenant, vous allez carrément dormir au bureau ?
— Je rentrerai, répondis-je.
— Mais d’abord, je signerai ce qui ne peut pas attendre demain matin.
— Vous êtes directrice maintenant, dit-elle avec un sourire.
— C’est inhabituel à prononcer.
— Aujourd’hui, je suis encore Valentina Gueorguievna du service des contrats, répondis-je.
— Demain, nous nous habituerons sans agitation.
Le soir, Oleg Stanislavovitch entra dans mon bureau, mais pas aussi brusquement que le matin.
Il s’arrêta sur le seuil et frappa de ses phalanges contre le chambranle.
— Je peux ? demanda-t-il.
— J’ai rédigé une explication.
— Remettez-la à Vera Mikhaïlovna, dis-je.
— Elle l’ajoutera au dossier.
— Je voulais le dire personnellement, dit-il en froissant le bord de la feuille.
— Je n’avais pas l’intention de vous offenser.
— Vous avez annoncé devant les employés que vous m’envoyiez à la retraite pour installer votre femme dans le service, répondis-je.
— Ce n’est pas une simple maladresse.
— Svetlana cherchait un poste depuis longtemps, dit-il.
— Je pensais que cela ne ferait de mal à personne.
— Cela m’aurait fait du mal, cela aurait fait du mal au service, et cela vous a déjà fait du mal, dis-je.
— Parfois, une demande personnelle devient une violation professionnelle.
Il baissa les yeux.
Le matin, il était venu commander mon départ, et maintenant il ne savait pas comment sortir correctement de mon bureau.
— Je récupérerai mes affaires demain ? demanda-t-il.
— Sans discussions.
— Après accord avec le service du personnel, répondis-je.
— La transmission est déjà organisée par inventaire.
— Maintenant, tout se fait par inventaire ? demanda-t-il.
— Après la journée d’aujourd’hui, oui, dis-je.
— Cela donne moins de raisons de confondre de nouveau ce qui est personnel et ce qui est professionnel.
Il hocha la tête et sortit.
Je ne ressentis ni joie ni pitié, seulement une clarté fatiguée : un homme était arrivé avec une assurance empruntée et repartait avec ses propres signatures sur un acte.
Le lendemain, je n’entrai pas tout de suite dans l’accueil du directeur.
Je passai d’abord par le service des contrats, regardai Raïssa vérifier le registre, l’imprimante clignoter de nouveau en rouge, et les employés discuter d’une ligne dans un acte.
À l’accueil, sur la table, se trouvait un support métallique avec les cartes de badges de service.
Je pris dans la case du haut la carte d’Oleg Stanislavovitch et la déposai dans le bac des accès fermés.
Ce n’était pas un triomphe, mais un point de travail.
Ensuite, je pris un formulaire vierge pour la première directive et j’écrivis : « Les mouvements de personnel doivent être effectués uniquement par le service du personnel avec un fondement écrit. »
À midi, la directive était enregistrée, et le registre d’accès avait été remis à Vera Mikhaïlovna.
La filiale n’était pas devenue mon domaine ; elle était devenue un lieu où le poste ne couvre plus l’avantage familial.
Combien de pouvoir faut-il à une personne pour qu’il devienne visible qu’elle confond la direction avec le droit de disposer du destin d’autrui ?
